Schriftliche Frage 103 von Cem Ince (DIE LINKE): Welche Erkenntnisse hat die Bundesregierung darüber, in welchem Zusammenhang die Gewährung der steuer- und abgabenfreien Inflationsausgleich…

Schriftliche Frage 103 von Cem Ince (DIE LINKE): Welche Erkenntnisse hat die Bundesregierung darüber, in welchem Zusammenhang die Gewährung der steuer- und abgabenfreien Inflationsausgleich… Frage 103 (Cem Ince, Die Linke): Welche Erkenntnisse hat die Bundesregierung darüber, in welchem Zusammenhang die Gewährung der steuer- und abgabenfreien Inflationsausgleichsprämie mit Tarifbindung und betrieblicher Mitbestimmung stand, und welche Schlussfolgerungen zieht sie daraus für die Rolle von Tarifverträgen und Betriebsräten bei zukünftigen Entlastungsmaßnahmen für Beschäftigte? Antwort der Parlamentarischen Staatssekretärin Katja Mast vom 26. Mai 2026: Eine Studie des Instituts für Makroökonomie und Konjunkturforschung (IMK) kommt zu dem Ergebnis, dass Beschäftigte in tarifgebundenen Betrieben und in Betrieben mit Betriebsrat häufiger eine Inflationsausgleichsprämie erhalten haben und dass diese im Durchschnitt auch höher ausgefallen ist (vgl. Behringer, Jan/Dullien, Sebastian: Inflationsausgleichsprämie erhöht Einkommen von 26 Millionen Beschäftigten um 52 Mrd. Euro. IMK Policy Brief Nr. 171, Juli 2024). Eine Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (iw) zeigt dies ebenfalls für tarifgebundene Betriebe (vgl. Beznoska, Martin/Hentze, Tobias: Inflationsausgleichsprämie: Ohne Tarifvertrag weniger Verbreitung. IW-Kurzbericht 35/2024). Die genannten Studienergebnisse deuten auf eine positive Korrelation zwischen Tarifbindung in Betrieben und der Häufigkeit der Gewährung der Inflationsausgleichsprämie hin. Darüber hinausgehende Erkenntnisse liegen der Bundesregierung nicht vor.