Hermes Germany GmbH

Hermes Germany GmbH Tätigkeit: Sonstiges Unternehmen Die Hermes Germany GmbH ist ein Handels- und Logistikdienstleister mit Sitz in Hamburg und Teil der Otto Group. Das Unternehmen ist führender Spezialist für handelsnahe Dienstleistungen und Partner zahlreicher Distanzhändler, Multi-Channel-Händler und Online-Retailer im In- und Ausland. Die Hermes Germany GmbH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst und setzt sich für nachhaltige Logistiklösungen und fairen Wettbewerb auf den Postmärkten ein. Sie arbeitet dabei sachorientiert und transparent mit allen interessierten Amts-, Mandats- und Interessenträgern zusammen. Ziel unserer Interessenvertretung ist es, den Austausch mit politischen Vertreter*innen beispielsweise im Rahmen von Veranstaltungen oder Vor-Ortbesuchen zu befördern und uns mit unserer Expertise in politische Meinungsbildungsprozesse einzubringen, bei denen wir unsere Unternehmensinteressen berührt sehen. Zu konkreten Regelungsvorhaben erarbeiten und versenden wir in Einzelfällen auch Stellungnahmen und Positionspapiere. Interessenbereiche: Stadtentwicklung; Öffentliche Finanzen, Steuern und Abgaben; Arbeitsmarkt; Sonstiges im Bereich "Raumordnung, Bau- und Wohnungswesen"; Sonstiges im Bereich "Recht"; EU-Gesetzgebung; Immissionsschutz; Arbeitsrecht/Arbeitsbedingungen; E-Commerce; Sonstiges im Bereich "Arbeit und Beschäftigung"; Straßenverkehr; Güterverkehr; Klimaschutz; Nachhaltigkeit und Ressourcenschutz; Wissenschaft, Forschung und Technologie; Datenschutz und Informationssicherheit; Verkehrsinfrastruktur; Handel und Dienstleistungen; Digitalisierung; Wettbewerbsrecht; Verbraucherschutz; Verkehrspolitik; Internetpolitik; Verwaltungstransparenz/Open Government Regelungsvorhaben: - Wir setzen uns dafür ein, dass das Postgesetz reformiert und fairer Wettbewerb auf den Postmärkten gefördert wird.: Als Hermes Germany setzen wir uns seit Jahren für ein modernes Postgesetz ein, das allen Anbietern einen fairen Wettbewerb ermöglicht, und dass kein Anbieter von Postdienstleistungen bevor- oder benachteiligt wird. Unser wichtigster Anspruch ist es, mit einem modernen Postgesetz endlich einen Rahmen zu bekommen, der allen Anbietern faire und chancengleiche Bedingungen gewährt. - Entwurf eines Gesetzes zur Weiterentwicklung der Apothekenversorgung, ApoVWG: Die Verantwortung für die Konformität der Verpackung von Arzneimitteln soll den Apotheken bzw. den Unternehmen zugewiesen werden, die Logistikdienstleister mit dem Transport von Arzneimitteln beauftragen. Die Anforderungen an den Versand von Arzneimitteln sollten auf ein angemessenes und praktisch erprobtes Maß begrenzt bleiben. Es sollte geprüft werden, wie durch einheitliche Begriffe, klare Informationspflichten des Versenders und praktikable Standards Rechtssicherheit geschaffen werden kann, ohne zusätzliche operative Pflichten für Transportdienstleister einzuführen. - Änderung des Arbeitszeitgesetzes: Wöchentliche Höchstarbeitszeit und digitale Zeiterfassung ohne Ausnahmen verankern: Wir begrüßen das Ziel der Bundesregierung, eine wöchentliche Höchstarbeitszeit einzuführen. Unvorhersehbare Ereignisse wie Staus, Wetterverzögerungen oder Sendungsspitzen lassen sich jedoch oft nicht mit festen Zeitrastern vereinbaren. Daher sehen wir Änderungsbedarf bei der Flexibilisierung der Arbeitszeiten. Gleichzeitig befürworten wir eine digitale, überprüfbare und technologieoffene Arbeitszeiterfassung im Gesetz für gewerbliche Tätigkeiten, unabhängig von der Betriebsgröße. Um Bürokratie zu vermeiden, sollten zu erfassende Daten auf ein Minimum beschränkt werden und nachträgliche Korrekturen möglich sein. Zudem müssen Ausnahmen für das Modell der Vertrauensarbeitszeit (z. B. bei Kreativ-, Spezial- und Leitungsfunktionen) zugelassen werden.